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曾国藩的识人用人术

甘心放过我
4月前 85
这套20讲系统课以曾国藩的管理思想为主线,聚焦“识人”与“用人”的全链路:从品德与识见,到志趣与日常小事;从历史语境下的“相人”观点,到组织层面的选才、育才、授权、协同与凝聚。课程素材来源于“吴晓波频道”的主题内容,面向需要提升团队战斗力与组织治理力的管理者、创业者、HR与一线负责人。

 

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